劳动合同法实施以来，造成许多企业工本上升，并爆发外资企业出走潮，不少企业界人士认为该法过于「超前」，应予更改。大陆劳动与社会保障部副部长孙宝树则认为，该法毋需更改，而是要认真贯彻运行。

　　孙宝树昨天在全国人大记者会回答「劳动合同法」是否应予更改时指出，「劳动合同法」实施还不足三个月，不是更改问题，而是认真贯彻运行的问题。

　　外界对「劳动合同法」有一些负面看法：一、认为「劳动合同法」签订无固定期限劳动合同会导致用工机制僵化；二、实施这部法律会大幅度提高企业用工工本，使企业无法维持正常经营；三、实施会影响投资环境和就业。

　　他强调，签订无固定期限劳动合同不是「铁饭碗」，企业贯彻「劳动合同法」也不会导致用工机制的僵化。