日前，一群关注内地工人情况的大学师生发表五间港企有关工伤及违反《劳动合同法》的报告，其中三间是上市公司，而玖龙纸业更被称为“港企之耻”。

　　该份由大学师生监察无良企业行动、香港浸会大学学生会及香港中文大学学生会发表的「香港上市企业内地血汗工场报告」指出，玖龙纸业经常发生严重的工伤事故，工人经常及运货车挤死、被货物从高处压死、被卷纸机辗死等等。

　　发生工伤事故后，玖龙更会对受伤工人以及其他同部门的工人罚款，由300元至3000元不等。而且报告指出08年之前玖龙全厂近半工人是临时工，没有签订任何劳动合同，也没有任何员工福利；当合同法实施后所有临时工成为外判工，给劳务派遣公司承包，工资大幅减少、全年没有休假，合同签订年期更违反《劳动合同法》规定。

　　该份报告亦指出另外受查的四间港企，当中有三间都有违反《劳动合同法》。鸿兴印刷在1月强迫400多名工作十年以上的工人签三年固定期限合同，更将其中一个拒绝签署的工人降职。发布会播出该名工人的访问片段，该名工人说：“经理误导其他工人，说要签两次固定的才可签无固定(期限合同)。”另外，黄田正润塑胶五金玩具厂的母公司为德林国际有限公司，去年年底也曾因工厂要求买断工人工龄而发生罢工。新生顺景制品厂去年强迫工人改变合同期限，由无固定期限改为一年，以逃避工人追讨之前拖欠的加班费。

　　浸会大学学生会会长叶楚茵表示：“香港企业在中国赚了那幺多钱，如玖龙纸业靠在香港上市集资，现在市值近千亿，但原来都是靠外判、工伤发财，作为香港人，我感到十分羞耻！”中文大学学生会会长林嘉嘉更扬言学生会会全面杯葛玖龙纸业，更会要求其他学生组织、校方及其他教育机构和部份停用玖龙纸业的纸品。

　　大学师生监察无良企业行动发言人丘梓蕙，更要求张茵立即引咎辞去“全国政协委员”职务，更会去信要求个人和机构投资者如Fidelity、HSBC Asset Mgt、JP Morgan Investments等，沽出和拒绝购买“玖龙纸业”股票。