那些协会，基本上是不办事只收钱，然而那还算是有良心的，最头痛的是他们还喜欢当二政府。可谁也惹不起，他们背后是主管部门，这些协会的人好多是从主管部门退休出来的，我们往往打报告报得要死的事，他们一个电话就上达天听了。所以企业唯一能做的，只有乖乖交钱。

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　　作为一个老板，或者作为一个企业高管，每天最关心的就是支出成本利润，看到这么一刀刀飞来，是什么感想？而更让人绝望的是，如果说个人贪腐可以上告法办，那么政策性的敛财，如上所述，企业则只能束手就擒。面对日益加重的负担，刚又调整的房地产税，以及还有可能层出不穷、匪夷所思的这费那税，中小企业的老板们估计都对明天越来越没指望了。

　　有人或许会说，搬迁去越南老挝吧，现在不是很多企业这么在做吗？不错，这是一条路，许多企业已经在身体力行。但是走出去后，熟练劳动力难找，资源整合不易，那儿还是发展的初级阶段。回想国内成衣企业在改革最初的招聘，只要身强力壮心灵手巧的女工都可以入选，而现在的广告上则是写着要有多少年的工作经验。过去找个配套需要订做，现在则是从市场化系列化中挑选一种成品就行。这都是我们国内企业环境通过改革开放三十年慢慢培养起来的优势。

　　所以现在很多企业还在痛苦地看着恶劣政策环境吞噬市场环境优势，企业欲迁还难啊。