与国内公募基金熊市仍然广延人才不同，国内私募基金员工和华尔街的员工一样，如今也在苦苦找寻失业后的新去处。据了解，由于2008年以来A股市场基本上呈现单边下跌的走势，依靠绝对收益盈利的私募基金不仅颗粒无收，还面临亏本而处于大幅缩减开支的境地，而裁员成为其中重要一环。

　　一位私募基金经理表示，目前该公司正打算大幅裁员，缩减开支。计划只保留6名员工，裁减的主要为研究员，“现在股市行情不好，研究什么也没用。”原来公司还单独设有一间交易室，专门聘请了一名交易员，“现在都很少做交易了，交易员当然不需要了，即使以后有交易，我亲自上阵就行了。”这位私募基金经理还笑称，如果市场继续“熊”下去，“可能连前台接待的小妹也不需要了，干脆我亲自给客户端茶送水算了！”

　　深圳另一家私募基金，去年牛市高峰时员工数量曾达到过接近20人，可近日记者得知，该公司员工已大幅裁减至9人，“没办法，除了跟我‘下海’一起干的兄弟们我还留着外，其他人员基本上都解聘了。”这位私募基金经理表示，尽管公司牛市积累下来的财富可以支撑一年半载没问题，但对后市看空的这位人士表示：“至少两年之内我是看空的，局部性和结构性的机会尽管听起来诱人，但我不大擅长做短线，因此还不如早点裁员，以便保存实力等待下一轮牛市到来。”

　　与公募基金频频传出“抄底华尔街人才”的新闻相比，私募基金依靠绝对收益生存的模式逼迫着他们在熊市中只能不断收缩战线。不过，也有在股市寒冬中苦苦支撑的私募基金经理表示，近期A股即使在外围股市暴跌的情况下也强劲反弹，而社保资金增加股票投资、保险资金入市、基金开始空翻多等利好消息纷至沓来，让这些私募基金经理看到了些许希望。(付建利)