中纪委网站近日发布涉民企奖补资金申领发放贪腐典型案例，包括截留私吞、吃拿卡要、优亲厚友等问题，引发社会广泛关注。涉企奖补政策能否落实好，不仅关系民营企业切身利益，还对营商环境造成重要影响，要及时揪出利欲熏心的害群之马，谨防“雁过拔毛”。

　　民营企业是“自己人”，落实到具体层面，就要了解民企真实困难，重视民企实际诉求，依法维护民营企业产权和企业家权益，破除制约公平参与市场竞争的制度障碍。为促进民营经济发展壮大，一些地区加大对企业政策支持力度，特别是加大涉企资金补贴力度，为民企发展增强动力。

　　没有落实，再好的政策也只是纸上谈兵。企业达到享受政策的标准，在如何发放、何时发放奖补等方面，相关部门拥有一定的自由裁量权，为权力寻租提供了机会。同时，涉企奖补资金密集、数额较大，个别干部难免动起歪心思，通过各种隐蔽复杂手段，贪污侵占、合谋骗取涉企补助，社会影响极为恶劣。

　　透过这些乱象不难看出，当前部分地方民营经济工作还存在制度漏洞和薄弱环节。民营经济工作涉及面宽、政策性强，需要各部门密切协作，形成合力。针对存在的问题，各地应健全完善政企沟通机制，强化政策出台的系统设计、政策落实的跟踪问效。

　　程序规范化和透明化能够在一定程度上防止权力寻租。应进一步规范流程、堵塞漏洞，加大获得奖补企业的信息公示公开力度，畅通监督举报渠道，确保惠企政策和奖补资金审核发放公开透明、公平公正。此外，还可考虑邀请专业机构开展第三方审计，建立企业奖补资金常态化监督机制，织密监督网。

　　民营企业的良性发展，需要相关部门撑腰打气鼓劲。经过疫情冲击，不少民营企业经营出现困难，民间投资下滑较为明显。要想提振民企发展信心，相关部门要拿出实实在在的利好举措，让民企有真真切切的获得感。

　　沉疴还需猛药治。在中央政策持续加力支持民营经济的大背景下，侵吞蚕食民营企业利益的行为无异于过街老鼠，必须重拳出击、人人喊打。如不及时下大力气、狠功夫进行整治，将对经济社会发展产生不良连锁反应。因此，要压实职能部门服务企业主体责任，严肃查处向涉企奖补资金伸黑手的行为。(本文来源：经济日报 作者：郭存举)